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在全国第22个安全生产月期间，神木煤化工公司神木煤化工公司积极响应“人人讲安全，个个会应急”主题，坚持以“四促”强“四力”，推动安全生产月活动走深走实，谱写高质量发展新奏章。

以党建促安全,增强组织引领力。公司党委认真贯彻落实习近平总书记关于安全管理的重要指示精神，积极践行主体责任。通过安全生产专题党委会、理论学习中心组集体学习，积极推进党建与安全生产深度融合。融入中心开展党支部工作，发挥“三会一课”、主题党日等载体作用，开展“党员身边无事故”“党员安全责任区”“党员示范岗”等活动，发挥了党员在安全生产中的典型示范和引领作用。坚持问题导向，组织党支部开展“联学联创”活动，持续开展科技攻关解决“卡脖子”问题“揭榜挂帅”活动、深化“党建＋”系列活动，实现了党建工作与安全生产目标同向、工作同步、责任同等，不断提升自主安全管理能力。

以教育促安全,增强培训驱动力。公司始终把安全生产放在首要位置，坚持“安全第一、预防为主”的方针，践行“以人为本，生命至上”的理念。充分运用网站、微信公众号、HSE365等线上媒介，开展安全法律法规、规章制度、安全知识等宣传教育活动，积极参加应急管理部“人人讲安全、个个会应急”网络知识竞赛、线上“逃生演练训练营”“自救福利大派送”等全国性活动，不间断学习习近平总书记关于安全生产重要论述，观看新华网开设的“话安全 促发展”专题栏目。坚持线下不放松，逢会必讲安全。组织全员观看集团公司安全警示教育片，举办“安全生产大家谈”交流、安全经验分享、“五懂五会五能”等活动，开展安全宣誓签名、悬挂横幅标语、展示宣传海报、发放安全宣传资料及有奖问答等活动，大力营造“人人懂安全，人人创安全”的良好氛围，不断强化全员安全法治意识、红线意识和底线思维。

以演练促安全,增强员工内动力。公司坚持把“人人讲安全、个个会应急”体现到具体活动成效上。针对本单位安全生产特点，公司联合神木市应急管理局、榆林市生态环境局神木分局，主办了2023年液氨泄漏事故综合应急预案联动演练，公司所属5家单位主要负责人等120余人现场观摩，检验生产安全事故应急预案的科学性、实用性、针对性，提升了应对突发事件的意识和能力。组织开展了危险源动态辨识判断、紧急状态下避险逃生演练，全面推行“无脚本”演练模式。6月份，公司举办各类安全消防事故演练30余次，安全知识培训、消防技能竞赛、安全知识考试等50余次，累计参与人数5000余人次，做到了人员全覆盖。在榆神工业区第一届“火焰蓝”消防运动会上，所属富油公司荣誉团体第二名。

以文化促安全,增强宣传引导力。公司坚持营造浓厚的安全文化建设氛围，通过常提醒、常督促，帮助员工做到常遵守、常执行。用好公司网站、微信公众号宣传平台，积极分享安全工作指示及HSE知识，增强岗位员工规范操作意识，提高避险能力。参与了应急管理部“人人讲安全、个个会应急”网络知识竞赛、线上“逃生演练训练营”“自救福利大派送”等全国性活动。组织全员学习习近平总书记关于安全生产重要论述，观看新华网开设的“话安全 促发展”专题栏目。通过开展安全宣誓签名、悬挂横幅标语、展示宣传海报、发放安全宣传资料及有奖问答活动，增强职工切身感受，让安全理念深入人心。