廉洁文化建设专栏

“首先，我向在座的各位干部表示祝贺！你们受到提拔是组织的肯定与信任，同时也是一份责任，一次考验……”

“感觉肩上的担子更重了，在今后的工作中，要加强学习，以良好的精神状态和工作作风，努力开创工作新局面。”

“我将坚守初心与使命，守住拒腐防变的防线，扣好廉洁从政的‘第一粒扣子’，以实际行动回报组织的信任与关爱。”

3月16日，神木煤化工电化公司召开拟提拔领导干部任前集体廉政谈话会。公司纪委书记张福增及拟提拔的管理干部等8人参加会议。

会议集中学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》节选了《为什么要着力培养忠诚干净担当的高素质干部？》。随后，各位拟提拔领导干部分别进行表态发言。

张福增围绕“转作风、提能力、抓落实”，对各位拟提拔领导干部提出几点要求：一是作为党员领导干部，要坚决服从党的领导，讲政治，守规矩，时刻牢记党员义务，积极完成上级交给的每一项工作；二是要树立高度的责任心，心中有责，在工作中履职、担当、尽责做表率，杜绝“躺平族”；三是要牢固树立大局意识、团队意识，有奉献精神，工作中团结协作，分工不分家，及时沟通，形成工作合力；四是要正确认识新的工作岗位，保持感恩、谦虚之心，不断学习、不断提升工作能力，让干事成为锻炼干部的磨刀石；五是要强化纪律意识，坚持“慎欲、慎权、慎微”，严于律己，做到自身正、自身净、自身硬；六是要不讲条件，不怕困难，做到事不避难、义不逃责，不推诿、不扯皮，不好高骛远，实实在在做事，不断为电化公司高质量发展汇聚起强大的正能量。

会后组织了任前廉政知识考试。