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7月7日，陕煤集团召开乡村振兴工作推进会，对2021-2022年度的助力乡村振兴工作进行总结，并表彰了助力乡村振兴先进集体和先进个人。公司荣获陕煤集团“2021-2022年度助力乡村振兴优秀单位”称号，党委副书记、总经理雷宏春荣获“2021-2022年度助力乡村振兴先进个人”称号。

  2021年以来，公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合帮扶村白水县城关街道办侯家塬村实际，围绕乡村产业、人才、文化、生态、组织五大振兴任务，整合当地资源，因地制宜做好乡村振兴工作。2021年、2022年在省级单位定点帮扶工作考核中被评定为“好”档次。

安排部署到位，制定工作“路线图”

公司通过党委扩大会议、党委理论学习中心组学习、专题培训班等形式，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于乡村振兴重要论述，切实把思想和行动统一到集团公司乡村振兴工作的决策部署上来。召开6次专题党委会议，对领导班子成员及乡村振兴工作队与侯家塬村帮扶脱贫户包联、乡村振兴资金拨付、精神文明建设等工作进行研究部署。深入研判将政治能力突出、作风优良、有农村经验的干部选派到包联村，派驻一名驻村第一书记、一名工作队长和一名驻村工作队员，形成“干部驻村抓、单位做后盾、领导负总责”的工作格局。党委书记、董事长毛世强和党委副书记、总经理雷宏春先后4次到包联村侯家源村，围绕乡村振兴工作思路、产业发展、精神文明建设等开展调查研究，提出要因地制宜、科学规划、创新发展、稳步实施，以项目促发展、以产业促经济,不断做大做强村集体经济。

深入调查研究，提升工作“执行力”

公司按照省、市、县和集团公司关于2022年全省定点帮扶工作统一部署，结合工作实际，及时调整乡村振兴目标任务，严格按照各项制度和帮扶工作细则，制定年度工作计划书和帮扶责任书。建立健全防返贫动态监测和帮扶机制，制定落实项目帮扶、消费扶贫、金秋助学、就业帮扶、人才培养、防疫管理等11项具体帮扶措施。同时，深入开展调查研究，将创建市级党建示范点及精神文明建设作为重要内容，开展党支部标准化建设，推动党建引领基层治理“五级五长”，打造党建活动阵地，慰问困难党员，开展“五好文明”家庭创建和美丽乡村建设等工作举措，推动村级组织建设迈上新台阶。

推进项目建设，做大产业“基本盘”

制定项目帮扶计划，投入帮扶资金47万元，其中35万元用于美丽乡村建设。此外，投资61万元进行消费扶贫，投资7万余元开展“金秋助学”、慰问困难党员、困难户的帮扶、党建活动和疫情防控物资捐赠等活动。同时抓住“产业振兴”这个关键，推进村集体经济项目“侯家塬村肉牛养殖场”建设，同步规划产业链延伸项目，力促该项目成为村集体经济关键增长极，带动村集体经济和村民收入增加。打造文化栏、文化廊、文化墙，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，大力开展乡村振兴工作政策宣传，向帮扶村捐赠防疫物品，彰显了“神木煤化工担当”。